経営 コロナショックを企業変革の好機に変える！～長寿企業４つの鉄則
高齢者を中心にワクチン接種は進んではいるものの、新たな変異株（デルタ株）の出現で感染者が激増しており、飲…続きを読む
丸山弘昭
経営 
経営 令和３年を迎えて～経営のニューノーマル（新常識）に挑む一年に！
新年明けましておめでとうございます。
本日1月8日、1都3県を対象とした緊急事態宣言が再発令されま…続きを読む
会計 コロナ禍で考えるキャッシュフロー経営の重要性
キャッシュフロー経営の要諦は古くからいわれてきたことですが、「入るを計りて、出ずるを制す」です。
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経営 アフターコロナ時代の不易流行～今こそ「働きがいのある会社」を目指そう！
突然やってきたコロナショックで自主休業により売上が激減し、資金繰り対策に頭を悩ませている経営者は多いと思…続きを読む
経営 新年によせて～経営者は経営理念の伝道師であれ！
明けましておめでとうございます。
昨年はラグビーのワールドカップで日本チームが大活躍しました。
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経営 「働きがい」に磨きをかけよう！～令和時代の人財獲得戦略
令和時代に求められる人財
人口減少社会がもたらす問題は平成を迎えた30年前から分かっていました。
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経営 ビジョナリーカンパニーへの道
筆者は社員の有志と一緒に毎月２回、始業前に１時間読書会を行っています。
読書会で扱う本は経営に関する名…続きを読む
経営 新年に寄せて～第4次産業革命時代を乗り切る武器“現場力”
新年明けましておめでとうございます。AI・クラウド・ロボットという技術が急速に進化し、現在は第4次産業革…続きを読む
経営 気鋭の創業社長に感動！～事業の成功は「社会性」と「収益性」の両立 ～
筆者は毎年、最近上場した元気の良い企業の創業経営者と対談式セミナーを開催しています。
ここ数年上場す…続きを読む
経営 人材不足を嘆く前に～「働きがいのある会社」3つの条件を磨きあげよ！
経営者との面談で、最近特に多い相談が人材採用についてです。新人・中途ともに採用が難しくなっています。 採…続きを読む