組織活性化・人事労務ナビ

~人が輝き会社が変わる~ アタックス・人事コンサルの情報ブログ

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【法則4】顧客に選ばれる存在になる(中)

ビジネスの成否を分ける「マナー」 ある一部上場企業に訪問したときのこと。私が受付 …

中堅中小企業のための人事労務研究会のご紹介

新年あけましておめでとうございます。本年も何卒宜しくお願い申し上げます。 本日は …

【用語解説】コーチング、ティーチング

人材育成は、組織にとって必要な成果を出すため、社員が現在有している「能力や知識、 …

“メンタルヘルスの最新実態” ストレスチェック制度の実効性は? 

公益財団法人日本生産性本部メンタル・ヘルス研究所は、11月22日に「メンタルヘル …

【法則4】顧客に選ばれる存在になる(上)

顧客意識の基本を理解する 毎年行う新入社員教育の中で、必ず投げかける言葉がありま …

等級制度の基礎(3)

今回も前回に引き続き、等級制度の基礎についてお伝えしていきます。 今回のテーマは …

【法則3】女性社員を活かす術(下)

「人を見て法を説け」で導く 企業が女性社員の活用を躊躇する理由の中に、「女性はい …

“プレゼンティーイズム(疾病就業)”がもたらすリスクと対策とは?

2019年4月から「働き方改革関連法」が施行され、順次適用が開始されています。 …

人事・労務個別無料相談会のご案内

人事・労務のお悩みにお困りの経営者・人事担当者に朗報! 人事労務に関するお悩みは …

再チェック!!守れていますか?最低賃金法

朝晩はすっかり冷え込む季節となりました。いかがお過ごしでしょうか?年末まで通常業 …