成功のための中国ビジネスチャンネル

中国進出、企業の成功と失敗の分かれ道とは。アタックス・諸戸和晃の情報ブログ

*

中国新型肺炎関連ニュース 操業延期に関する賃金支払政策のQ&A(1)

      2020/02/18

中国人社部のウェイボーに「操業延期に関する賃金支払政策のQ&A」がありましたので、ご紹介します。

政府の要請により操業開始が延期されていますが、その期間の賃金をどうするかの質問に人社部が回答したものです。

Q:2日までの春節休暇延長期間に出勤した場合、どう扱うか?
A:この延長期間中に、肺炎防止のために休むことができない社員が業務をした場合、まず代休を与えることを検討し、代休を与えることができない場合は、200%以上の残業賃金を支払う。

Q:9日までの操業停止期間中の賃金はどうするか?
A:多くの地域で9日24時まで操業停止を要求しているが、この期間中の賃金は、休息日として扱い、通常の賃金を支給する。業務をして場合、代休を与えることを検討し、代休を与えることができない場合は、200%以上の残業賃金を支払う。

春節延長中の3日間は300%ではなくて200%となっています(1月31日、2月1日、2月2日)。

これまでの解釈通りのQ&Aですが、ネット上では異なった解釈もあるようですので、今一度ご確認ください。

【講師のご依頼はこちら】
講演や研修の講師を承っております。これまでのテーマには以下のようなものがあります。
・中国経済データや中国税務政策から見た中国経済について
・中国人との付き合い方について
・中国会計や中国税務の基礎講座
・中国子会社の不正防止
これら以外のテーマもご相談ください。
料金の確認及び申し込みは、こちらをご覧ください。

【顧問サービスのご案内】
当社は、毎月貴社を訪問して、法改正や経済動向の解説や対応のアドバイスを行うサービスをしています。
法改正への対応が遅れると、行政処罰や労働争議などのトラブルが生じかねませんので、是非、本サービスをご利用ください。サービスの詳細や料金の確認及び申し込みは、こちらをご覧ください。

メールマガジンのご案内

期間限定のお得なコンサルティングのご案内や、このブログでは書けない情報を配信しています。メルマガ登録していただき、お役立てください。
また、ブログ記事のヘッドラインや業務提携情報なども配信します。メルマガのリンクをクリックしてブログ記事や業務提携情報を漏れなくチェックしてください。

登録はこちらから

メールマガジンのご案内

期間限定のお得なコンサルティングのご案内や、このブログでは書けない情報を配信しています。メルマガ登録していただき、お役立てください。また、ブログ記事のヘッドラインや業務提携情報なども配信します。メルマガのリンクをクリックしてブログ記事や業務提携情報を漏れなくチェックしてください。

登録はこちらから

 - 労務・社会保険改正などのニュース